2024年老年病科護(hù)士對(duì)科室管理滿意度調(diào)查問卷

尊敬的同事:

感謝您抽出寶貴時(shí)間參與本次調(diào)查！本問卷旨在了解您對(duì)科室管理現(xiàn)狀的看法與建議，所有數(shù)據(jù)僅用于優(yōu)化科室管理，匿名填寫，請(qǐng)放心表達(dá)真實(shí)想法。您的反饋對(duì)我們至關(guān)重要！

1.?您的工作年限:

1年以下 1-3年 4-5年 6-10年 10年以上

2.?您的職稱:

護(hù)士護(hù)師主管護(hù)師副主任護(hù)師及以上

3.在日常工作中，您認(rèn)為科室護(hù)士之間的協(xié)作氛圍如何?

A.非常好，大家總是互相幫助、配合默契B.較好，多數(shù)情況下能順利協(xié)作，但偶爾有小摩擦C.一般，協(xié)作基本順暢，但缺乏主動(dòng)互助精神D.不好，經(jīng)常出現(xiàn)溝通不暢、協(xié)作困難的情況

4.當(dāng)您遇到工作難題時(shí)，同事們是否愿意提供幫助?

A.總是非常樂意，積極協(xié)助解決B.通常愿意，在力所能及的范圍內(nèi)幫忙C.偶爾愿意，要看具體情況D.不太愿意，大多讓我自己解決

5.您對(duì)科室目前的排班制度是否滿意?

A.非常滿意，排班合理，充分考慮了個(gè)人需求和科室工作量B.比較滿意，排班基本合理，雖有小瑕疵但不影響工作C.一般，排班有些地方不太合理，但還能接受D.不滿意，排班經(jīng)常導(dǎo)致工作強(qiáng)度過大或休息時(shí)間不規(guī)律

6.在排班過程中，科室是否充分征求您的個(gè)人意愿(如特殊日期請(qǐng)假、連續(xù)上班天數(shù)等)?

A.總是充分征求，盡量滿足我的需求B.大部分時(shí)候會(huì)征求，能考慮到一些重要需求C.偶爾征求，個(gè)人意愿較難得到重視D.幾乎不征求，完全按照科室統(tǒng)一安排

7.您對(duì)科室組織的專業(yè)培訓(xùn)頻率和內(nèi)容是否滿意?

A.非常滿意，培訓(xùn)頻繁且內(nèi)容實(shí)用，對(duì)工作幫助很大B.比較滿意，培訓(xùn)有一定針對(duì)性，能學(xué)到新知識(shí)技能C.一般，培訓(xùn)次數(shù)和內(nèi)容都有待改進(jìn)，有些脫離實(shí)際工作D.不滿意，培訓(xùn)太少，無法滿足工作需求和個(gè)人成長(zhǎng)需要

8.您對(duì)科室管理制度的合理性與透明性怎樣看待?

A.非常合理、透明B.比較合理、透明C.基本不合理D.完全不合理

9.科室管理層與護(hù)士之間的溝通渠道是否暢通?

A.非常暢通，管理層經(jīng)常主動(dòng)與我們交流，傾聽意見B.比較暢通，有問題能找到合適途徑反饋，也會(huì)得到回應(yīng)C.一般，溝通不太主動(dòng)，反饋有時(shí)得不到及時(shí)處理D.不暢通，有想法也不知道找誰反映，問題長(zhǎng)期得不到解決

10.科室是否采取有效措施幫助護(hù)士緩解工作壓力(如組織減壓活動(dòng)、心理輔導(dǎo)等)?

A.經(jīng)常開展，效果顯著，我能明顯感覺到壓力減輕B.偶爾開展，有一定幫助，但還不夠常態(tài)化C.很少開展，形式大于內(nèi)容，沒什么實(shí)際作用D.從未開展，工作壓力全靠自己調(diào)節(jié)

11.您認(rèn)為科室管理目前最需要改進(jìn)的方面是什么?

A.團(tuán)隊(duì)協(xié)作建設(shè)B.排班優(yōu)化C.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展支持D.溝通反饋機(jī)制完善E.工作環(huán)境改善F.其他(請(qǐng)注明)

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2024年老年病科護(hù)士對(duì)科室管理滿意度調(diào)查問卷