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浙江分公司新員工滿意度調(diào)查

親愛的同事:
您好！為了更好地了解您入職以來的工作體驗，優(yōu)化公司管理與服務(wù)，我們開展此次匿名調(diào)查。您的真實反饋對我們至關(guān)重要，所有信息將嚴格保密，請放心填寫。感謝您抽出寶貴時間參與！
一、基本信息
您的入職時間:
二、工作適應(yīng)情況
您對目前的工作內(nèi)容和職責(zé)清晰度的評價如何?
您認為自己目前的工作強度是否合理?
您在工作中遇到困難時，能否得到及時有效的幫助和指導(dǎo)?
三、培訓(xùn)與發(fā)展
您對入職培訓(xùn)的內(nèi)容和效果是否滿意?
您認為公司提供的培訓(xùn)資源（如線上課程、學(xué)習(xí)資料等）能否滿足您的職業(yè)發(fā)展需求?
您是否了解公司的晉升機制和職業(yè)發(fā)展路徑?
四、團隊與溝通
您與直屬領(lǐng)導(dǎo)的溝通頻率和效果是否讓您滿意?
您與同事之間的關(guān)系融洽程度如何?
您對公司內(nèi)部的溝通渠道（如會議、郵件、即時通訊工具等）的暢通性評價如何?
五、公司制度與福利
您對公司的考勤、休假等規(guī)章制度的合理性評價如何?
您對公司提供的福利待遇（如薪資、保險、補貼等）是否滿意?
您認為公司的企業(yè)文化和價值觀是否與您個人相符?
六、開放性問題
您認為公司在幫助新員工融入和發(fā)展方面，還有哪些需要改進的地方?
您對自己未來在公司的發(fā)展有什么期望或建議?
再次感謝您的參與！祝您工作順利！
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