新能清新分公司2025 年優(yōu)秀后備人才入庫投票（A卷）
（1）問卷對象：新能清新分公司領(lǐng)導(dǎo)
（2）測評維度：測評從工作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、帶團(tuán)隊(duì)能力、發(fā)展?jié)摿Α⒘疂崗臉I(yè)五個(gè)維度進(jìn)行，每維度滿分 20 分，總分100 分。
（3）評分規(guī)則：優(yōu)秀 18～20 分；良好 16～17 分；稱職 14～15 分；基本稱職 12～13 分；差 11 分及下。嚴(yán)禁所有項(xiàng)目滿分或同一分?jǐn)?shù)。
注意：滿足企業(yè)優(yōu)秀后備人才條件有17名員工，推薦比例不超過符合條件人選名單的 20%（3人）。