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員工薪酬體系滿意度調(diào)查問卷

1. 您的性別：

男女

在此輸入說明文字

2. 您的學(xué)歷為:

小學(xué)初中高中大專

3. 您的年齡段：

20歲以下21~30歲31~40歲41~50歲50歲以上

4. 您的崗位是:

一般員工（基礎(chǔ)員工）一般員工（優(yōu)秀員工）基層管理人員中層管理人員高層管理人員

5. 您目前的薪酬是:

3400元以下3400-4400元4400-5400元5400元以上

6. 您的工齡是:

2年以下2-4年4-6年6年以上

7. 我認(rèn)為工資收入在公司內(nèi)部非常公平

完全不符合

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3

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5

完全符合

8. 我對門店當(dāng)前的薪酬體系非常了解

完全不符合

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5

完全符合

9. 我對門店當(dāng)前的薪酬組成非常滿意

完全不符合

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5

完全符合

10. 我認(rèn)為門店當(dāng)前的薪酬結(jié)構(gòu)非常合理

完全不符合

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5

完全符合

11. 我對門店福利待遇非常滿意

完全不符合

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5

完全符合

12. 薪酬體系中的福利待遇具備多樣性

完全不符合

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5

完全符合

13. 我對門店的福利待遇非常重視

完全不符合

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5

完全符合

14. 我對我現(xiàn)在的崗位非常滿意

完全不符合

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5

完全符合

15. 我完全可以勝任我現(xiàn)在的工作內(nèi)容

完全不符合

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5

完全符合

16. 我現(xiàn)在的工作崗位可以激發(fā)我的工作熱情

完全不符合

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5

完全符合

17. 我熟悉我所在崗位的工作內(nèi)容

完全不符合

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5

完全符合

18. 我認(rèn)為門店崗位結(jié)構(gòu)設(shè)計很合理

完全不符合

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5

完全符合

19. 我非常了解門店的績效考核辦法

完全不符合

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5

完全符合

20. 我認(rèn)為門店的績效考核辦法是合理的

完全不符合

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5

完全符合

21. 我的績效在薪資中能夠得到很好的體現(xiàn)

完全不符合

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5

完全符合

22. 績效考核可以很好的激發(fā)我的動力

完全不符合

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完全符合

23. 門店的績效分配是公平的

完全不符合

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完全符合

24. 工資太低，有機會求職高薪

完全不符合

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完全符合

25. 我的能力和我的薪酬很匹配

完全不符合

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完全符合

26. 門店的薪酬水平相比競爭對手偏低

完全不符合

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5

完全符合

27. 您對企業(yè)的薪酬體系有什么意見和建議？

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