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AHC2025年度員工滿意度調查問卷聯(lián)絡

為了深入了解員工對工作相關的理解與執(zhí)行性；及時聽取員工的合理化建議與信息反饋；促進公司與員工之間的溝通和交流、員工與公司之間的認同感和歸屬感；增強公司對員工的凝聚力、員工對公司的向心力，特此進行本次調查。

1. 科室
2. 姓名
3. 工號
4. 性別：
5. 在AHC的工作年限：
6. 工作崗位:
7. 你認為目前的工作（）
8. 你是否清楚地知道自己的崗位職責、工作內容和作業(yè)標準?（）
9. 你在工作中向上級領導提出的意見和建議是否能夠得到及時的反饋或采納?（）
10. 請你選出以下AHC年度福利活動中，給你印象最深的三項（）
11. 你對公司目前的福利活動是否滿意?（）
12. 直屬上級是否定期與你進行工作面談?（）
13. 當你在?作中遇到困難時，是否會與直屬上級反饋、尋求幫助?（）
14. 當你在工作中向直屬上級反饋工作困難時，是否得到了有力的支持和幫助?（）
15. 當你在工作中需要協(xié)助時，是否能得到自科室或班組同事的支持和配合?（）
16. 日常工作中，你會涉及到跨部門溝通的頻率是多少?（）
17. 以下哪些科室是你跨部門溝通頻率最高的?（）
18. 跨部門溝通中，最順暢的部門（）
19. 跨部門溝通中，最不順暢的部門（）
20. 你對工作中公司配置的工具設備、工作防護和安全及環(huán)境保護等措施是否滿意?（）
21. 你所知道的AHC員工意見和建議反饋途徑有哪些?（）
22. 你所知道的信息共享渠道有哪些?（）
23. 你所知道的公司制度有哪些?（）
24. 以下哪些詞語屬于RST WAY關鍵詞?（）（請選擇1-5項）
25. 你是否愿意推薦朋友或親人來AHC工作?（）
26. 你認為下列哪種?式能夠更好地提高你的工作積極性和創(chuàng)造性?（）（選出1-3項）
27. 你覺得能夠吸引人長期留下來工作的因素有哪些?（）（請選擇1-5項）
28. 你認為公司員工流失的最主要原因是什么? （）（請選擇1-5項）
29. 除薪酬外，你最看重?（）（請選擇1-3項）
30. 促使你在公司中努力工作的最主要動機是?（）（請選擇1-3項）
31. 如果你還希望針對這份問卷中的相關話題發(fā)表其他見解，請將你的建議和意見寫下來，非常感謝！
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