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TD2025第四季度員工滿意度問(wèn)卷調(diào)查

各位泰鼎的家人們，為持續(xù)提升公司后勤服務(wù)和管理質(zhì)量，公司每季度開(kāi)展員工滿意度調(diào)查，請(qǐng)您花費(fèi)幾分鐘時(shí)間填答本問(wèn)卷，期待與您一起攜手為公司發(fā)展出謀劃策。
①問(wèn)卷為本公司內(nèi)部發(fā)布，實(shí)名制填寫(xiě)（本問(wèn)卷發(fā)布日之后入職的同事無(wú)需填寫(xiě)）；
②題目選項(xiàng)無(wú)對(duì)錯(cuò)之分，請(qǐng)您按自己的實(shí)際情況如實(shí)填寫(xiě)。
感謝您的配合！
您的基本信息：
姓名：
工號(hào):
您所在事業(yè)部/部門(mén)
您的入職時(shí)限?
您的通勤方式
您是否乘坐班車(chē)？
員工班車(chē)滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
時(shí)間安排
班車(chē)環(huán)境
員工公寓滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
住宿環(huán)境
宿管人員服務(wù)
報(bào)修解決效率
員工食堂滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
就餐時(shí)間安排
就餐環(huán)境及衛(wèi)生
飯菜質(zhì)量（口味、種類(lèi)、新鮮度及營(yíng)養(yǎng)等）
服務(wù)質(zhì)量（態(tài)度、速度及問(wèn)題處理）
特殊需求和個(gè)性化服務(wù)提供
總體評(píng)價(jià)
工作環(huán)境滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
生產(chǎn)/辦公環(huán)境
工作氛圍/人際關(guān)系
工作區(qū)域衛(wèi)生間衛(wèi)生＆設(shè)施
廠區(qū)整體環(huán)境及設(shè)施
IT信息服務(wù)滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
故障響應(yīng)及時(shí)性
故障解決效率＆效果
運(yùn)維服務(wù)態(tài)度
您是否參加過(guò)四季度公司組織的活動(dòng)？
您未參加過(guò)活動(dòng)的具體原因是什么？
企業(yè)文化活動(dòng)滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
活動(dòng)開(kāi)展頻率
活動(dòng)形式與類(lèi)型
活動(dòng)體驗(yàn)感參與感
您使用過(guò)公司哪些意見(jiàn)反饋途徑？
您未使用過(guò)公司意見(jiàn)反饋途徑的原因？
公司意見(jiàn)反饋渠道滿意度評(píng)價(jià)
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
處理速度
問(wèn)題解決效果
您對(duì)公司后勤服務(wù)有什么其他建議或意見(jiàn)？請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述問(wèn)題與建議。

員工體驗(yàn)度與滿意度調(diào)查

  • 非常不同意
  • 不太同意
  • 一般
  • 比較同意
  • 非常同意
公司能夠激勵(lì)我盡全力工作以助力公司達(dá)成目標(biāo)
如果有機(jī)會(huì)，我會(huì)毫不猶豫地向正在找工作的朋友推薦我們公司
我對(duì)公司有強(qiáng)烈的歸屬感，很少考慮“跳槽”
您對(duì)公司的管理與發(fā)展（除后勤服務(wù)）有什么建議或意見(jiàn)？請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述問(wèn)題與建議。
員工滿意度調(diào)查應(yīng)用 復(fù)制此問(wèn)卷