1、為了減少因打分習慣而對被評價人的分數(shù)影響，每個述職人表現(xiàn)的評分標準一般是平均分在70分左右，較差的打60分（或更低分），優(yōu)秀的打80分（或更高分），高于80分或低于60分須備注說明，無備注則評價無效；
2、評分為百分制，無需折算，精確評分尾數(shù)須是整數(shù)，例如60分、70分、72分、75分等；
3、總分列為被評價人的最終分數(shù)，總分需包含加減分項目；